Если жильцы оскорбляют матом работников управляющей компании наказуемо ли это законодательством

  • /
  • 0 Коментариев

Если жильцы оскорбляют матом работников управляющей компании наказуемо ли это законодательством

Что делать, если вас оскорбляют на работе?

Бессмысленно терпеть оскорбления коллег, надеясь на прекращение регулярных насмешек, ведь «обидчики» не остановятся, почувствовав свою безнаказанность

Главная рекомендация психологов – показать коллегам, что вы самодостаточная личность, которую нужно уважать

Стоит помнить, что обидчик может оскорбить «жертву» в устной, письменной и тактильной форме, принизив честь и чувство собственного достоинства оппонента

Наказание сотрудника за нецензурную брань

Добрый день! Подскажите пожалуйста, если работник прилюдно оскорбляет другого нецензурной бранью, как его можно привлечь к ответственности? Какие действия нужно соблюсти?

Заранее спасибо! Нецензурная брань в общественном месте расценивается законом и нормами морали как проявление явного неуважения к окружающим людям.

Признак публичности означает произнесение нецензурной брани при непосредственном присутствии людей, в общественном месте, например, на улице, потому что именно в такой обстановке нарушитель в большей мере демонстрирует свое неуважение к обществу. Так я и не поняла как это я могу применить к нашему сотруднику.

Вызываете полицию или пишите заявление туда же.

Вопрос: Менеджер по продажам оскорбил начальника отдела продаж, используя при этом нецензурные слова. Можно ли этого работника привлечь к дисциплинарной ответственности в виде выговора? В каком документе работодатель может предусмотреть недопустимость оскорблений и иных форм неэтичного поведения?

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Наложение на работника дисциплинарного взыскания относится к компетенции работодателя (часть первая ст.

22 ТК РФ)

Как грамотно ответить и привлечь к ответственности за оскорбление личности?

Необходимость в привлечении к ответственности за оскорбление может возникнуть в повседневной жизни каждого из нас.

Бытовой конфликт, служебные отношения, публикации в СМИ – оскорбить могут кого угодно и как угодно. В этой статье я расскажу как добиться справедливости и наказать лицо, допустившее оскорбление. Оскорбление может быть сопряжено с клеветой – т.е. распространением заведомо ложных, унижающих человека сведений, но ни оскорбление не входит в состав клеветы, ни клевета не входит в состав оскорбления, оставаясь самостоятельными составами по КоАП и УК РФ.
Ответственность по ч. 1 ст. 5.61 КоАП РФ за так называемое «простое оскорбление» не так уж и сурова: Граждане могут быть оштрафованы до 3 тыс. рублей. Должностные лица – до 50 тысяч.

Рекомендуем прочесть:  Какие организации регистрируют по месту жительства

Организации и компании – до полумиллиона рублей.

Штраф за оскорбление личности

До недавнего времени за оскорбление было предусмотрено назначение уголовной ответственности.

Уголовная ответственность сохранилась при нанесении оскорбления военнослужащему или представителю власти, если:

  1. деяние совершено в момент исполнения государственным служащим своих непосредственных должностных обязанностей;
  2. оскорбление связано с деятельностью лица.

На основании 336 статьи УК РФ, к наказанию и привлечению к уголовной ответственности за оскорбление военнослужащего призываются исключительно другие военнослужащие, при этом не важно, младше они по званию либо старше.

В настоящий момент за подобное правонарушение взыскивается административный штраф в определённом размере (сумма во многом зависит от обстоятельств дела и статуса нарушителя). Уголовное наказание допускается только в отношении отдельных лиц.

Оскорбление личности на рабочем месте

Ответ юриста на вопрос : оскорбление личности на рабочем месте Оскорбление — административная ответственность ст.5.61 1.

Оскорбление, то есть унижение чести и достоинства другого лица, выраженное в неприличной форме, — влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от одной тысячи до трех тысяч рублей; на должностных лиц — от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц — от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

Дело по оскорблению возбуждается прокурором, поэтому обращайтесь в прокуратуру. Ответ юриста на вопрос : оскорбление личности на рабочем месте В прокуратуру с записью или со свидетельскими показаниями обратитесь. Ответ юриста на вопрос : оскорбление личности на рабочем месте Здравствуйте.

Оскорбление само по себе является административным правонарушением, за что применяется административная ответственность в виде штрафа.

Нерадивые управляющие компании можно наказывать рублем

Мы говорили с руководителем Управления Александром Каюриным о том, как заставить управляющую компанию выполнять свои обязанности и в каких случаях у жителей есть законные основания для неоплаты предъявляемых счетов.

— Александр Михайлович, не секрет, что отдельные управляющие компании игнорируют свои обязанности, не забывая при этом исправно собирать квартплату.

Реально ли наказать такие компании рублем? — Как должен действовать собственник, который считает, что управляющая компания должна быть привлечена к административной ответственности? Указанная последовательность действий применима для привлечения управляющей компании к административной ответственности и по другим основаниям.

— Немногие жители стремятся привлекать управляющие компании к административной ответственности, предусматривающей наказание в виде штрафов, поскольку единственный источник доходов УК – собираемая с жителей плата за услуги.

Рекомендуем прочесть:  Освобождение от взыскания исполнительского сбора сроки

Если жильцы оскорбляют матом работников управляющей компании наказуемо ли это законодательством

Просто отправив заказное письмо ответ Вы должны получить гарантированно. Если хамство, то могут объявить взыскание, но это вряд ли и смотря все-таки в чем заключается проблема.

Если все перечисленное бесполезно, пишем жалобы в Администрацию (на сайте или простым письмом с уведомлением).

Если и там ничего не предпринято, пишем жалобу в Прокуратуру (сайт или почтой), прилагая документы, даты звонков, ссылки и т.д.

) . комментировать Жаловаться надо по ступеням. Жилищная инспекция. Далее Роспотребнадзор.

Затем прокуратура, суд. Сотрудники большинства предприятий прекрасно знают, что такое терпеть унижения от начальства. В жестких коллективах колкими и едкими высказываниями задевают чувство достоинства коллег.

Это поможет избежать неточностей при исполнении судебного решения. При подаче искового заявления по поводу оскорбления необходимо уплатить пошлину в размере 150 рублей.

Оскорбление на рабочем месте или что делать, если оскорбили на работе?

Практически любая работа, так или иначе, подразумевает общение с людьми, будь это работодатель, коллеги или клиенты.

К сожалению, человеческая сущность многогранна, что не исключает хамства, грубости и доже агрессивного поведения.

Что делать, если Вас оскорбили во время работы?

Российское законодательство предусматривает пути защиты собственного достоинства.

«Честь» — это отношение к человеческой личности в социуме, иными словами его репутация. «Достоинство» — это отношение человека к самому себе, его внутренние убеждения, идеология и принципы. Таким образом, оскорбление – это подрыв социальной защищенности, приводящий к потере уважения окружающих.

Существует ряд конкретизирующих факторов, уточняющий, что именно можно трактовать как оскорбление: Оскорбление работника может быть выражено не только в устной форме, но и в письменном виде, а также действием.

Если жильцы оскорбляют матом работников управляющей компании наказуемо ли это законодательством

Хотелось бы наказать его по полной программе. Хамство на рабочем месте со стороны начальников встречается часто.

Как правило, мы стараемся не обращать внимания на «неординарные» высказывания руководства, потому что попытка сделать замечание или пресечь хамство может обойтись нам еще дороже. Но в определенных жизненных ситуациях, когда хамское поведение или высказывания выходят за пределы дозволенного (за рамки, установленные законом), они могут быть поводом для обращения в суд.